Los datos del primer trimestre muestran una tendencia en alza y proyectan un escenario que podría superar los niveles históricos registrados hasta ahora.
El sistema de riesgos del trabajo volvió a mostrar cifras en alza durante 2026. Solo en marzo se notificaron 13.260 nuevas demandas contra las ART, lo que elevó a 26.697 los juicios acumulados en el primer trimestre del año y confirmó una tendencia creciente en la litigiosidad.
De acuerdo con los datos difundidos, en los últimos 12 meses ingresaron alrededor de 135 mil causas, con un promedio superior a 11 mil juicios mensuales, un nivel que ya supera los registros de 2025 y que podría marcar un nuevo récord hacia fin de año.
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El incremento también se refleja en la comparación interanual: marzo registró un aumento del 13% respecto al mismo mes de 2025, pese a que enero suele tener menor actividad por la feria judicial.
Crecimiento sostenido y diferencias por jurisdicción
El fenómeno no se distribuye de manera uniforme en todo el país. La Ciudad de Buenos Aires fue la jurisdicción con mayor crecimiento entre las más pobladas, con subas de 26,2% respecto de febrero y 27,5% interanual.
En tanto, la Provincia de Buenos Aires mostró una leve baja frente a febrero, aunque mantiene un incremento cercano al 10% en comparación con marzo del año pasado.
Reforma laboral: los puntos centrales para reducir la litigiosidad tras el récord de juicios en 2025
Por su parte, Santa Fe continúa con una tendencia ascendente, con un alza interanual del 16%, mientras que Mendoza y Córdoba registraron caídas en la comparación con 2025.
En este contexto, las proyecciones indican que 2026 podría cerrar con más de 138 mil juicios, superando el récord del año anterior, que había alcanzado las 134 mil demandas.
Medidas para contener la litigiosidad
Más allá del escenario de crecimiento, en las últimas semanas se registraron algunos avances orientados a reducir la conflictividad judicial.
Uno de los puntos centrales es la falta de Cuerpos Médicos Forenses en varias provincias, una exigencia prevista por ley que aún no se cumple de manera generalizada y que incide en la incertidumbre sobre la evaluación de incapacidades.
En ese marco, la provincia de Santa Fe avanzó con la jura de peritos médicos forenses y la aprobación de una reforma procesal que establece su intervención obligatoria, mientras que Mendoza anunció la ampliación de estos equipos dentro del Poder Judicial.
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A su vez, un fallo reciente de la Suprema Corte bonaerense, conocido como “Galarza”, introdujo cambios relevantes al limitar la desproporcionalidad en las indemnizaciones, lo que apunta a generar mayor previsibilidad.
También se suman otros movimientos institucionales, como el avance en el traspaso de la Justicia Nacional del Trabajo a la órbita de la Ciudad de Buenos Aires y la designación de nuevos jueces para ese fuero.
En paralelo, la Ley de Modernización Laboral, aprobada en febrero, aparece como otro instrumento que podría incidir en la dinámica de los litigios.
Con este panorama, el sistema enfrenta el desafío de equilibrar el aumento de demandas con medidas que permitan recuperar previsibilidad, reducir la conflictividad y sostener el funcionamiento del esquema de cobertura laboral.
