Los gremios rechazaron la nueva oferta de María Euegenia Vidal y amenazan con otros paros la semana que viene.
En lo que significó la séptima reunión paritaria, el Gobierno de la Provincia de Buenos Aires le propuso a los gremios docentes un acuerdo semestral: lo que implicaría un aumento del 10% de enero a junio a pagarse en tres cuotas y retomar la negociación en julio. Sin embargo, los sindicatos le bajaron el pulgar y extendieron su reclamo con posibles paros nacionales la próxima semana.
La oferta incluye un incremento del 10% en los primeros seis meses de 2018, a pagar en tres tramos: 5% retroactivo a enero, 3% más en abril y 2% en junio. Además, pagarían un reconocimiento por presentismo de hasta $3.000 por maestro.
Los dos anticipos a cuentas de paritarias -el que se pagó la semana pasada y el propuesto en esta reunión- elevarían en $3.250 el sueldo del docente que gana menos de 15 mil y a los que ganan más de 30 mil en $8.125.
En ese caso, el salario promedio de un docente con presentismo pasaría de $24.659 a $27.500, y el inicial de un educador ingresante con presentismo se elevaría de $12.500 a $14.250 mensual.
