El secretario de Trabajo enfatizó que el decreto no implica una disminución de los derechos de ningún trabajador, y expresó: “los irrita”.
Omar Yasin, actual Secretario de Trabajo, rompió su silencio tras asumir el cargo y se pronunció a favor del reciente Decreto de Necesidad y Urgencia presentado por el Presidente Javier Milei.
En una entrevista con Radio Mitre, el funcionario enfatizó que el decreto “no reduce” los derechos “de ningún trabajador” y desmintió las especulaciones al afirmar que las indemnizaciones por despido siguen intactas.
Estas declaraciones de Yasin surgen en medio de la creciente incomodidad generada por las medidas contempladas en el Decreto de Necesidad y Urgencia, tanto en las diversas agrupaciones sindicales como en sectores de la sociedad en general.
En este contexto, el Secretario de Trabajo sostuvo que los líderes sindicales han desatado una «campaña del miedo» y que ciertos aspectos del nuevo marco normativo «irritan» a algunos de ellos. «La letra de la norma irrita a algunos sindicalistas, que están acostumbrados a estas prácticas aberrantes, eso no es democracia», expresó.
Yasin se pronunció tras la difusión de un comunicado de la CGT instando a movilizar hacia el Palacio de Justicia el próximo miércoles, donde llevarán a cabo una presentación judicial, y el jueves determinarán la manera de llevar a cabo una protesta conjunta del movimiento obrero.
Adicionalmente, la Asociación de Trabajadores del Estado (ATE) anunció un paro y una marcha programada para este viernes en el centro porteño, en colaboración con movimientos sociales de izquierda y peronistas que convocaron a una jornada de ollas populares y asambleas.
“Protesta no es cometer un delito, protesta es protesta”, afirmó, haciendo referencia a una legislación que considera grave afectar la libertad de trabajo de aquellos que no adhieren a la medida.
“Cuando yo impido el ingreso, cruzo un vehículo, un camión, y no dejo entrar a nadie, al que quiere trabajar lo agarro de los pelos y no lo dejo entrar, se está cometiendo un delito. El decreto dice que si ocurren estas cosas, o si se le producen daños al empleador o a terceros, esto es injuria laboral y es causal de despido. Aunque no dijera eso, es una injuria, pero se quiso ser explícitos”, fue lo que declaró.
Por último, el funcionario de ideología libertaria indicó que los sindicatos han estado alarmando a los empleados incluso antes de la asunción de Milei, y argumentó que la «campaña del miedo» carece de sentido, ya que el objetivo del Gobierno es fomentar la creación de empleo.
